01

最初に確認すること

会社から書類がまだ届いていなくても、退職日と現在の状況をメモし、手続き時期や必要書類を確認します。

分からない項目は空欄のままで構いません。制度名や対象条件を自分で判断して相談を遅らせず、分かる事実と近い期限から伝えます。

  • 最終出勤日と退職日
  • 退職理由
  • 離職票の受取状況
  • 現在働ける状態か
02

相談前に手元へ置くもの

離職票、雇用保険被保険者証、本人確認書類、給与明細や会社からの通知があれば、一か所へまとめます。見つからないものがあっても、相談そのものを後回しにする必要はありません。

原本を提出する前に必要性を確認し、電話では書類名と日付を読めるようにしておきます。個人番号や口座番号は、求められていない相手へ送らないでください。

  • 離職票
  • 雇用保険被保険者証
  • 本人確認書類
  • 給与明細や会社からの通知
03

窓口へ伝える短い言葉

最初は「退職したため、雇用保険の手続き時期と必要書類を確認したいです」と伝えれば十分です。担当者からの質問に、分かる範囲で答えます。

案内を受けたら、担当者名、次の連絡先、期限、追加で必要な書類を一つずつメモします。対象になるかどうかの最終確認は、自治体や公的窓口で行ってください。

FREE TOOL / NO DATA SAVED

この記事の相談メモを作る

分かる項目だけ選び、期限や補足を書いてください。入力内容はこのページ内だけで処理し、サーバーへ送信・保存しません。

確認できた項目
相談日をカレンダーに登録

日付と任意の時刻を選び、端末のカレンダーで開ける予定ファイルを作ります。

予定名には相談分野が表示されます。共有端末では、カレンダーの公開範囲に注意してください。通知の有無は端末側の設定によります。
窓口で見せる・読むメモ
【相談メモ|くらしコネクト】
参考にしたガイド:失業給付の相談前に、退職日と書類を整理する方法
相談分野:仕事

窓口で最初に伝えたいこと:
退職したため、雇用保険の手続き時期と必要書類を確認したいです

確認項目:
[未確認] 最終出勤日と退職日
[未確認] 退職理由
[未確認] 離職票の受取状況
[未確認] 現在働ける状態か

期限・気になる日付:未記入
相談予定:未設定
補足:
未記入

※うまく説明できないため、このメモを見ながら相談したいです。

PREPARATION ITEMS

準備用品を選ぶときの基準

高価な専用品は必要ありません。すでに家にあるものを優先し、買う場合も負担のない範囲で選んでください。

職歴メモ用ノート

勤務期間、仕事内容、退職日を時系列で残せる

選び方:見開きで経歴を一覧にできるものPR Amazon.co.jpで探す

A4クリアファイル

離職票、給与明細、会社からの通知をまとめられる

選び方:書類ごとに見出しを付けられるものPR Amazon.co.jpで探す

週間予定表

通院、介護、求職活動を無理なく組み合わせられる

選び方:時間ではなく一日単位でも書けるものPR Amazon.co.jpで探す

リンク先の商品を購入すると、運営者が紹介料を受け取る場合があります。家にある物で代用できる場合は、購入する必要はありません。

SOURCES

確認した公的情報

制度の対象条件、受付時間、連絡方法は変更されることがあります。最新情報はリンク先で確認してください。

雇用保険の基本手当(ハローワーク)